Findy Team+ Lab

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プルリクオープンまでの時間が9分の1に。15名でFourKeys向上に向き合うourlyの取り組みとは?

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コード量からFour Keysへ。 経営層に新たな視点をもたらしたNECネッツエスアイの取り組み

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数値の意味づけや目標設定でメンバーの意識が変化。パーソルキャリアの全社的な開発生産性向上に向けた取り組みとは?

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「Findy Team+」の数値はフルオープン。マネーフォワードによるチームと個人の課題発見を促進する開発生産性への取り組みとは?

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ウォーターフォール開発から開発生産性向上へ取り組む。レビュータイムの可視化で自走チームを目指すviviONの開発組織

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プルリク数・デプロイ頻度をチーム目標に設定。DevOpsを推進するモリサワの開発生産性向上への取り組み

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海外拠点でプルリクエスト数が3倍に。アンドパッドベトナムの定量×定性コミュニケーションを通じた開発生産性向上へのトライ

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パッケージ開発における開発生産性向上のデファクトスタンダードへ。セゾン情報システムズのアジャイルシフトへの挑戦。

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プロダクト価値を最大化するスクラムチームの組織づくりに迫る。Four Keys向上を目指すダイキン工業の取り組み

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定量化でメンバー自走のふりかえりを実現。開発生産性向上を目指すHacobuの組織づくり

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エンジニアリング組織の
パフォーマンスを最大化

Findy Team+はGitHubやJiraなど
エンジニア向けツールを解析することで、
エンジニアリング組織の生産性を可視化するサービスです。